Conseil

Le conseil stratégique permet de gagner en objectivité et d’ouvrir des pistes de réflexion proactives : diagnostiquer une demande, un besoin ou une problématique et favoriser la mise en place d’une approche objective, adaptée et productive.

Le Groupe EPC vous conseille et vous accompagne dans l’élaboration de stratégie de communication et propose des activités de formation professionnelle en concevant des programmes spécifiques de haut niveau qui répondent à vos attentes, axés notamment sur le développement personnel, l’intelligence émotionnelle et la prise de parole en public.

Le conseil a pour objectif de redéfinir ensemble le positionnement des entreprises, d’accélérer les processus de décision et de mettre en pratique de nouvelles approches de développement qui prennent en compte la créativité et l’implication de l’humain. Les modes de fonctionnement institutionnels sont dépassés, le monde change et plutôt que de subir cette situation, il vaut mieux être acteur de son propre changement.

NEUROCOM est le pôle stratégie, médias et communication du Groupe EPC et propose un nouveau concept à destinations des grandes enterprises qui pemet de former plusieurs milliers de personnes de façon simultanée. La formation devient un évenement.

Spécialiste des secteurs institutionnel, économique, médiatique et politique, le Groupe EPC propose son expertise aux structures de toutes formes (institutions, entreprises, collectivités) dans le développement de leurs activités tout en accompagnant les dirigeants dans leur propre évolution en utilisant la psychologie du comportement et le média training pour les interventions dans les médias (radio, télévision, conférence de presse).

Nous utilisons le MEDIA TRAINING et des débriefings vidéo pour toutes les préparations aux interventions dans les médias et nous vous proposons 2 niveaux d’application en fonction de vos objectifs.

En ce qui concerne la personnalité, nous vous proposons d’affiner la connaissance des grandes tendances de votre personnalité grâce à l’utilisation d’un instrument de référence (NEO PI-R) au niveau international pour l’évaluation des Big Five et d’un entretien personnalisé avec un expert. Cet inventaire de personnalité bénéficie depuis de nombreuses années, d’un large consensus dans le domaine de la psychologie.

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Nuage de mots

social network performance EPC éducation savoir-être management media training savoir-faire ouverture d’esprit échange et partage

Bibliographie

Quelques ouvrages de références

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